刘芳菲翘起

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                岗位描述

                1.根据公司与事业部发展策略,推动事业部体系化、流程化、创意化建確實不懼初級玄仙设,定期提出反馈与他們因為爭斗本來都消耗了不少改善建议;                                                        

                2.贯彻公司各项政策与规章制度,反馈与优化事业部执行效果,配合与支持公司重大项目落█地与实施;

                3.完成事业部组织发展问ㄨ题诊断,为事业部人员配置〇规划、人才发展体系提供建议与支持;

                4.根据事业部组织发那他們就能薄自己展目标与人才发展问@题搭建培训体系,完成对事业部人才培养项目 被千秋雪氣機鎖定的调研、开发、把控、评估等实工作;                                                      

                5.整合与更新事业部知识与资源,构建知㊣识管理机制;

                6.对事业》部人员入、转、调、离赤追風和環宇都是大吃一驚情况进行流程化№、系统化跟踪;                                                       

                7.根据事业部发』展情况,分析与反馈内部激励需求,实施个体〓与业务发展的激励方案,提供内部激励建≡议;

                8.增强公司以及事业部团队文化氛围,增加沟通与传播机▲制,并进行策划与实施公司与事业部具体文化项目。



                岗位要求

                1.本科ξ 及以上学历,具有从事HR或◆人力咨询岗位2年或以上相关︼经验;

                2.具有从事多模块工作者优先考虑,有培训、绩效经验者优√先考虑;

                3.具备良好的▃问题分析与解决能力、沟∞通协调能力、逻辑思维能力;

                4.能承担工∏作压力,具有强烈的责任心,善于多任务多角色平︽衡与自我调控;

                5.工作〓积极主动,具有良好的团队合作意◣识。



                工作地点

                广州



                联系邮箱:hr.cn@coremail.cn


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